1: 2025/04/05(土) 06:35:23.918
本当にどこの会社員もそんな優秀なのか？？？

まとめサイト速報＋
2: 2025/04/05(土) 06:36:32.054
つまり売上金額なら給料の十倍？

3: 2025/04/05(土) 06:36:55.094
2年以上先の先行投資型だからどんなもんかわからんよ

5: 2025/04/05(土) 06:37:15.251
大企業にいれば普通に出るが？

6: 2025/04/05(土) 06:39:22.675
>>5
粗利の意味分かって無さそう
大企業の意味も分かって無さそう

10: 2025/04/05(土) 06:45:34.213
大企業なら間接業務もあるからそれらは直接的な利益にならんよね

12: 2025/04/05(土) 06:48:02.020
>>10
うんアホは何でも自分の手柄と思いたがる

14: 2025/04/05(土) 06:48:43.517
トラックの運転手だが一晩走って一発15万の仕事を最高で4発走らされた事あるぞ
一晩で60万稼げるかお前ら
売上高も毎月400万超え
給料は1/8しか貰ってないから原価考えても粗利目茶苦茶出てるぞ

18: 2025/04/05(土) 06:51:43.178
>>14
粗利の意味分かってる？原価の意味分かってる？あとその売り上げ年間通して出せてる？

22: 2025/04/05(土) 06:54:18.301
>>18
もう５年以上出してるが何か？
トラックの月賦に燃料代高速代引いても結構残るぞ

17: 2025/04/05(土) 06:50:24.627
なんで1人で売り上げなきゃいかんの？
人がたくさん集まってこそ楽に成果が出せるのに

19: 2025/04/05(土) 06:52:31.855
普通に働いてりゃボーナス4ヶ月貰えるのに
なにを悩んでいるのか

23: 2025/04/05(土) 06:55:38.931
俺の良そうでは優良企業であろうと極一部のトップクラス社員か社長が出した利益の世話になってる社員が9割だと思うんだが

33: 2025/04/05(土) 07:08:52.575
人気商品扱ってる大手の会社の社員ならかなりイージーに達成できそう

36: 2025/04/05(土) 07:10:09.436
中小企業の理論やな
そんな儲からない商売やめちまえ

40: 2025/04/05(土) 07:14:22.245
まあそもそも、従業員が自分の足で3倍稼ぐとかじゃなく、
経営者側が自動的に商品を製造したり自動で売れるような仕組みを構築しておくとか、そういう方が大事ではあるw
労働者が一生給与の3倍の労働をし続けるのはキツいw

41: 2025/04/05(土) 07:16:25.537
ボーナス出る月は250万くらいの粗利出さないといけないの？

43: 2025/04/05(土) 07:18:17.256
>>41
社員視点としてはそう
経営視点だと税金持ってかれるくらいなら賞与という形でって考えが多いかな

46: 2025/04/05(土) 07:27:26.198
今繁忙期だから粗利で見て人数で割っても多分ギリ3倍は出てるはず

52: 2025/04/05(土) 07:37:54.668
課長がいて部長がいるような会社は３倍なんて出さなくて大丈夫
故人プレイヤーとして責任もって全部の行程を一人（二人）で
やらないといけないような会社が３倍出さないと

55: 2025/04/05(土) 07:42:13.916
>>52
課長と部長がいる会社は凄まじく沢山あるんだけど分かってる？

63: 2025/04/05(土) 08:28:26.817
売上－変動費=粗利なんだから余裕だろ
固定費含めたら業種によってはキツイ

引用元: https://mi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1743802523/
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