1: 2024/09/24(火) 21:50:01.92
真面目に仕事に取り組んでいない証拠だよな
2: 2024/09/24(火) 21:51:45.68
効率的にしたいんやろ
4: 2024/09/24(火) 21:53:07.14
>>2
無駄の重要性を分かってないな
無駄の重要性を分かってないな
3: 2024/09/24(火) 21:52:54.66
真面目だけが取り柄
5: 2024/09/24(火) 21:53:59.38
あれなんの意味があるの?
「よっしゃ今日も社訓を心に刻んでがんばるか!」ってなるやついるの?
「よっしゃ今日も社訓を心に刻んでがんばるか!」ってなるやついるの?
6: 2024/09/24(火) 21:55:27.71
その通り洗脳して辞めさせない為だから会社としては無断ではない
7: 2024/09/24(火) 21:55:33.79
無駄を経験できていない奴は無能
8: 2024/09/24(火) 21:55:37.23
多様性やぞワイの会社は ヒゲも金髪もオッケー化してる
オッサンがやったら怒られ模様
オッサンがやったら怒られ模様
9: 2024/09/24(火) 21:57:29.71
奴隷なんだから黙って従え自我を持つな
10: 2024/09/24(火) 21:57:34.83
洗脳やろ
そもそも会社員自体が奴隷と変わらん
そもそも会社員自体が奴隷と変わらん
11: 2024/09/24(火) 21:59:03.15
会社が死ねと言ったら死ぬぞ!!!!!!
って人間を作るためだし
って人間を作るためだし
12: 2024/09/24(火) 21:59:08.41
日本の企業で働く事が奴隷なんだから負け犬の遠吠えにしか聞こえんな
13: 2024/09/24(火) 21:59:16.66
この世に無駄なものなんてない
14: 2024/09/24(火) 21:59:57.65
朝礼はマジでいる
無いと空気が締まらん
無いと空気が締まらん
15: 2024/09/24(火) 22:00:56.48
朝礼は少人数の営業所なら必要では?
会社理念はそんなんあるの?
会社理念はそんなんあるの?
16: 2024/09/24(火) 22:01:24.34
朝礼やる会社…
17: 2024/09/24(火) 22:01:25.85
仕事やりたくないとかいうバカもんが出てきたおかげや
19: 2024/09/24(火) 22:02:21.45
フレックスというか裁量性が当たり前だよね
20: 2024/09/24(火) 22:02:58.22
全体連絡の場としては有用
スケジュールの管理の場としても有用
トラブル報告の場としても有用
スケジュールの管理の場としても有用
トラブル報告の場としても有用
21: 2024/09/24(火) 22:03:17.79
あの全員で唱和するやつの必要性は分からんけどチームでスケジュール共有みたいなやつはいる
暇してるやつ把握したい
暇してるやつ把握したい
22: 2024/09/24(火) 22:03:38.87
朝礼ってなにやってる?
弊社は各々の業務進捗確認を月と金にやる感じなんだけど
弊社は各々の業務進捗確認を月と金にやる感じなんだけど
23: 2024/09/24(火) 22:03:46.86
ワイは学生の頃バイトの面接いったら企業理念の絶叫練習やらされて2日目もやるから午前7時までに来いゆあれてブッチしたんやがダイエー系列が衰退した原因これやろ
24: 2024/09/24(火) 22:04:03.57
会社理念は理解してないどころか知らない奴多すぎる
25: 2024/09/24(火) 22:04:21.34
でも就活では面接官の靴を舐める勢いだったよね?
26: 2024/09/24(火) 22:04:26.47
思想が強いとか晒したらちょっと問題になりそうな社訓なら嫌だけどどうせ無難なスローガンでしょ
27: 2024/09/24(火) 22:04:40.11
朝礼というか同じ島の席で1分くらい今日は何するか上司が言うくらいはある
5分くらいやるのは時間の無駄
5分くらいやるのは時間の無駄
28: 2024/09/24(火) 22:05:37.39
週一でええやろ
緊急でなんかあれば集めたほうがええやろうけど
緊急でなんかあれば集めたほうがええやろうけど
29: 2024/09/24(火) 22:05:42.39
しょせん会社理念なんて建前だから
本音は利益を上げろ!!だけ
本音は利益を上げろ!!だけ
30: 2024/09/24(火) 22:07:57.51
本心は別にいいけどきもちわりいなって言いまくるよ
31: 2024/09/24(火) 22:11:24.18
朝礼とか老人ホームでやれや
連絡あるならteamsとかslackに書け
朝一で仕事の邪魔すんなジジイ
連絡あるならteamsとかslackに書け
朝一で仕事の邪魔すんなジジイ
32: 2024/09/24(火) 22:18:39.50
事務所の入り口付近にタイムカード置かれてるから毎日扉から手だけ伸ばして押してる
33: 2024/09/24(火) 22:19:57.76
まぁでも君らの存在もなかなか無駄になってるよね
34: 2024/09/24(火) 22:20:15.70
題目唱えるだけなのはクソだけど
今月の売上達成状況とかは確認しあったほうがええぞ
今月の売上達成状況とかは確認しあったほうがええぞ
35: 2024/09/24(火) 22:20:31.38
会社理念がない会社には社会通念上の不正行為や客に損害を与えるのも良しとする腐ったような会社もある
そこんところを履き違えんように唱和させてるんだよ
そこんところを履き違えんように唱和させてるんだよ
37: 2024/09/24(火) 22:22:00.86
朝礼は無駄だけど無駄だって思ってる奴には効果的だと思う
38: 2024/09/24(火) 22:24:01.30
昔働いた工場の「危ないと思ったらすぐ逃げる」は今でも覚えてるわ
41: 2024/09/24(火) 22:25:09.70
>>38
投げ出すなとか言い出さない優良企業
投げ出すなとか言い出さない優良企業
42: 2024/09/24(火) 22:26:43.92
>>38
ホワイトやな
ホワイトやな
39: 2024/09/24(火) 22:24:05.15
その分サボれるのにZ世代は真面目だ。見習いたい
40: 2024/09/24(火) 22:24:34.76
その通りやで
44: 2024/09/24(火) 22:33:44.12
やってる感出してサボれるから悪くないぞ
なお生産性は下がる模様
なお生産性は下がる模様
45: 2024/09/24(火) 22:35:08.07
46: 2024/09/24(火) 22:37:04.61
無駄こそ重要だと分かっていないのが無能
47: 2024/09/24(火) 22:41:40.65
ご安全にの掛け声もアホだと思ってる
43: 2024/09/24(火) 22:29:13.35
やるべき仕事やる能力すらないのに批判しかせんのは無能や
信頼得ることしてから意見せえよ
信頼得ることしてから意見せえよ
引用元: https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1727182201/
コメント
コメント一覧 (81)
toushichannel
がしました
真っ当なリスク管理も出来ないような連中の下で働いても人生を棒に振るだけ。
toushichannel
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実質強制参加だけど名目上は自由参加だから賃金は出ません
参加しないと遅刻と見做され叱責されます
↑このパターン大杉
toushichannel
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会議も同じ
まあその時間の給料出てるんなら朝礼も仕事ってことで良いんじゃない?
その時間分サビ残?(早出)しろってんなら話は変わるけど
toushichannel
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toushichannel
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toushichannel
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口じゃなくて実績で証明しろよ
toushichannel
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特に、肉体労働系だと最悪命に関わるかもだから、そういう意識切り替えの行事として必要かも知れない。
ただ、ほぼルーチンワークの職場で、お偉いさんが何かよく分からんお経みたいなものを唱えて悦に入るだけのものは無駄だろ。
toushichannel
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めっちゃグダグダになるよ
toushichannel
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メール回しても読んでませんっていうのを一応は防げるだろうし
toushichannel
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toushichannel
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toushichannel
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toushichannel
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これが本当に理解できない奴はどんな屁理屈を捏ねようが無能だわな。
toushichannel
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toushichannel
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うちなんか朝マトモに来る奴が少なすぎて朝礼なんか成立せんわ
まぁ外資だしな
toushichannel
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ただし部署内で確実に共有すべき変更点や注意点がある場合はやるべき
toushichannel
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今までit系の3社で働いてきたけど1社も朝礼やるとこなんてなかったわ
toushichannel
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toushichannel
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朝イチはぼんやりしたままだと怪我や失敗をするから、ビシッと一発キメとく必要あり。
ただし、漠然とした理念の唱和などは時間の無駄だから真っ先に改善対象にされる。
toushichannel
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無能集団は手取り足取り教えて、始業の脳内スイッチを押さなきゃ動かんから必要
toushichannel
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終了後
役人「さぁ今日も市民の陳情を握りつぶすか!」
toushichannel
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ウチも社員数名の会社だが20年前に朝礼やめたが業績に問題無し。連絡確認事項は社内メールでアラーム通知出来るし
toushichannel
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toushichannel
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嫌じゃなんて言ってくる奴はいらないよ
toushichannel
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俺なんて8時間の就業時間の内、1時間くらいしか実質働いていないぞ。
toushichannel
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各部署で今日は外周りしますとか〇〇しますとか今日は14時から会議をしますみたいな予定報告の朝礼は有難いと思う
意外と朝礼報告が頭に残ってて電話取った時とかの対応がスムーズに出来る
toushichannel
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注意してもダメなら会社風紀違反で懲戒免職だな
toushichannel
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toushichannel
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会社の体制の世間とのズレとか考えなくなるからね。
小さな輪の中でイエスマンやってるのが最適解
いちいち色んなことを考えたり、正義感振り回してたら30年間も同じ組織内で生き残れないぞ
出世するのは世の理よりも社内の規範で動くロボットだ
toushichannel
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ただ朝礼自体はメリハリ付けるのに必要
フレックスがある会社でも最初の時間帯の人たちは
朝礼してるってのが大半だろ多分
toushichannel
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最後の締めがラジオ体操の所が羨ましい
ラジオ体操は大事って年を取るほどよく分かる
toushichannel
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喋るのがダルいってだけで時間の無駄とまでは思わんな朝礼自体は必要だし
toushichannel
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設計だから全然危なくないんだけど
toushichannel
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toushichannel
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社訓を読み上げる戦前の学校みたいな朝会は知らん。てかそんなのまだ残ってるの?
toushichannel
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toushichannel
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究極的には
俺は偉いんだぞ!敬え!ってしたいだけだよ?
機械的にやってりゃいいんだよ
そうすれば問題なんか起きない
静かな退職、みんなでやってこうぜ
toushichannel
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散り散りになるから終業まで会わないのもザラだから朝にちゃんと連絡事項と注意事項は伝えないとマズイ。
toushichannel
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toushichannel
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面接官ワイ(ほぇ~、弊社そんな企業理念掲げてたんやなぁ・・・)
toushichannel
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なお自分を上流に見せかけようとして大失敗している底辺が散見されて草
toushichannel
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