1: 2024/09/07(土) 15:50:19.78
 「2ちゃんねる」開設者で元管理人の「ひろゆき」こと西村博之氏(47)が5日までに配信されたABEMAの報道番組「Abema Prime」にリモート出演し、焼き肉チェーン「牛角」で9月に展開されている、男性3938円に対し女性が半額の1969円とした食べ放題のキャンペーンについて「女性優遇しすぎ」などの声が起きていることについて議論した。

 ひろゆき氏は「営利企業が利益をあげるために女性を優遇して男性を差別するのをOKだよね、となると、女性の給料低くて良いよね、女性は出世させなくて良いよね、だって営利企業の判断だから、ってなっちゃう。だからどんな差別でもなくすべきである、と弱者は言った方が良いんだけど、なぜか女性が女性を優遇する差別はあり、とか言っちゃうと差別は残り続けちゃうので、短期的にしかモノを考えられない人って長期的に損することを選ぶんだな、と思ってみてます」と持論を展開。

「女性を優遇するというのは男性を差別することなんですけど『それは差別ではなくあくまで優遇である』という論者の人がいて、そこは僕は分からない」と語った。

https://news.yahoo.co.jp/articles/0cf1ab4f0a8547735902cfc61cf3b20d4672a958

2: 2024/09/07(土) 15:51:10.78
そらそうやろ

3: 2024/09/07(土) 15:51:27.22
ありひろ

4: 2024/09/07(土) 15:52:07.38
正論

5: 2024/09/07(土) 15:52:13.69
別に損するわけじゃないからよくね
むしろ同行者の分安くなるから得やん

8: 2024/09/07(土) 15:53:54.47
>>5
あかん理由は書いてあるやん
それなら男性だけ給料あげて得するのもいいよねってなるってこった

6: 2024/09/07(土) 15:52:29.57
ひろき!?

7: 2024/09/07(土) 15:53:28.56
ひろくき47なんかよ…

9: 2024/09/07(土) 15:54:24.32
相変わらず話を飛躍させてずらすの好きだな

>ひろゆき氏は「営利企業が利益をあげるために女性を優遇して男性を差別するのをOKだよね、となると、女性の給料低くて良いよね、女性は出世させなくて良いよね、だって営利企業の判断だから、ってなっちゃう。だからどんな差別でもなくすべきである

15: 2024/09/07(土) 15:58:08.70
>>9
雇用は極論としてもじゃあ喫茶店で女性客の方が長居するので高くします、ケータイ会社が女性の方が通話やデータ使用量高いので女性ユーザーは値上げしますとか言ったときに許すのか?って話よ

18: 2024/09/07(土) 16:01:10.84
>>15
いいんじゃない?
客つくかどうかは別として

23: 2024/09/07(土) 16:02:49.70
>>18
ちなみに欧米では法律違反なるぞ

28: 2024/09/07(土) 16:05:12.61
>>23
どこの欧米?カリフォルニア?

10: 2024/09/07(土) 15:54:50.44
良い悪い別として差別だよな

11: 2024/09/07(土) 15:55:44.67
ひろゆき「また俺論破しちゃいました?」

12: 2024/09/07(土) 15:56:38.53
フェミはこれにも怒るべきなんだよな
何故か怒らないけど😄

14: 2024/09/07(土) 15:57:24.82
フェミ(男が苦しんでれば何でもいいかな)

17: 2024/09/07(土) 16:00:38.17
これに関しては普通にひろゆきが正しいやろ
ひろゆきが嫌いだからって否定してもしゃーない

20: 2024/09/07(土) 16:02:01.62
日本はレイシストの国だから女性も弱男も差別していいこれが答え

21: 2024/09/07(土) 16:02:15.66
ゆうて婚活パーティとか性別間の価格差は許されとるしなぁ

22: 2024/09/07(土) 16:02:20.60
雇用は別の法律があって明確に禁止されてるからしょうがないね

24: 2024/09/07(土) 16:02:50.99
これ最終的には子供料金とかも無くなりそうやな

25: 2024/09/07(土) 16:04:09.48
目先の快楽を取るのが女
終わっとるわガチで

26: 2024/09/07(土) 16:04:19.76
ぼくの自認は子供なので子供料金です!(39)

31: 2024/09/07(土) 16:05:56.53
>>26
なんか実際いなかったっけそういうやつ
ぼくじゅうなんさいとかだから養子になるねだったかぼくじゅうなんさいのおんなのこだから高校入って女の部活に参加するねみたいなやつ

27: 2024/09/07(土) 16:05:01.19
no title

39: 2024/09/07(土) 16:12:01.33
>>27
これを理由にして差別ではないってするの結構マズイ気がするんだけどこの路線で本当にええんかね…

42: 2024/09/07(土) 16:13:38.99
>>39
なにがまずいんや?
めっちゃ正論に見えるが

51: 2024/09/07(土) 16:21:01.30
>>42
統計的にこれこれこういう差があるので扱いを変えますってことの危うさは気をつけた方がいい

58: 2024/09/07(土) 16:27:16.86
>>42
統計的に男性のほうが仕事量多いので男性と言うだけで賃金を上げますっていうようなもんやで

32: 2024/09/07(土) 16:06:06.56
多分普通の知能の人はたらこのこれ読んでこいつは労働基準法4条、男女雇用機会均等法5条、6条知らないのか?大丈夫か?って思ってしまう

33: 2024/09/07(土) 16:07:08.49
ワイも学歴自認は東大やから東大生ってことにならんかな

34: 2024/09/07(土) 16:07:10.18
心は女カード使えばいいじゃん、怒ってる男はさ

35: 2024/09/07(土) 16:07:53.58
昔からレディースデイとか女が得することは企業が勝手にやってるからって論調でスルーしてたよな

36: 2024/09/07(土) 16:09:46.88
牛角とライクは避けることにした

37: 2024/09/07(土) 16:10:03.30
これ消される前にみたけど相手のせいでひろゆきがまともに見えたの草

38: 2024/09/07(土) 16:11:42.48
牛角批判はツナマヨ民並みの黒歴史になると思うわ

41: 2024/09/07(土) 16:12:52.53
「俺は知事だぞ!半額にしろ!」
こう言えば男も半額になるやろ

44: 2024/09/07(土) 16:14:29.47
>>41
男も半額じゃない事にびっくりしただけだから

45: 2024/09/07(土) 16:16:00.11
この回にひろゆきと論戦した教授はやばかったな

46: 2024/09/07(土) 16:16:48.59
賃金の差が理由ってのもちょっとズレてんだよな
単純に需要の価格弾力性に性差があるって言えばいいのに
フェミもこれまた馬鹿だからしょうがないか

47: 2024/09/07(土) 16:17:09.13
弱男「牛角には行かないんだぁぁぁぁ!」
牛角「アイツ一人で何をブツブツ言ってんだ?」

52: 2024/09/07(土) 16:21:57.24
まーたなんgが「欧米」を統一させてるのか

53: 2024/09/07(土) 16:22:45.07
よかった弱男
ひろゆきが味方になってくれたぞ

54: 2024/09/07(土) 16:23:56.89
選好の違い、価格弾力性の違い、複数名で来店するボリュームディスカウントの有無
牛角に限らず割引で誘導するセグメントの性質はこれだろ

55: 2024/09/07(土) 16:25:11.40
賃金の差って言うけど、フルタイムで働けないからその結果非正規になり、給料安いのも労働時間短いからっていう結論になりそう

56: 2024/09/07(土) 16:26:05.41
こんな事で差別差別騒ぐ癖にメディアがインバウン丼とか言って全く同じ事を外人に推奨してた時は何で誰も差別とか騒がなかったんだろうな

59: 2024/09/07(土) 16:28:36.34
>>56
外国人だけ高くしてたの?

61: 2024/09/07(土) 16:29:34.25
>>59
そういう店も話題になってたやろ

57: 2024/09/07(土) 16:27:03.27
この回めちゃ面白かったのに速攻消されて残念やわ

引用元: https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1725691819/