1: 2018/09/30(日) 07:56:55.475 ID:Xjf5A1JC0
過去の栄光にしがみついてるんか？やめてほしいわ
2: 2018/09/30(日) 07:57:10.196 ID:CZJyxaTCa
どうした
3: 2018/09/30(日) 07:57:41.115 ID:Xjf5A1JC0
>>2
老人特有の頑固
老人特有の頑固
5: 2018/09/30(日) 07:58:11.109 ID:CZJyxaTCa
>>3
かったるいなそれ
かったるいなそれ
4: 2018/09/30(日) 07:57:55.015 ID:HHVJbrk+0
無視しろ
6: 2018/09/30(日) 07:58:15.801 ID:9EdDNDUv0
プライドだけ高い無能大卒もめちゃくちゃ厄介者
7: 2018/09/30(日) 07:58:24.390 ID:Xjf5A1JC0
仕事の流れがマジで最悪なんだわ 老人雇用なんてやめた方がいいよ
8: 2018/09/30(日) 07:59:04.846 ID:pFSxa6t00
現実分からせてやれ
9: 2018/09/30(日) 07:59:44.036 ID:YfPheWgi0
これから増えるのだろうか
10: 2018/09/30(日) 07:59:46.282 ID:Xjf5A1JC0
朝から挨拶はしない
周りから挨拶されることに慣れてるらしい ウザすぎる
周りから挨拶されることに慣れてるらしい ウザすぎる
11: 2018/09/30(日) 08:00:19.119 ID:Fcxsfz5z0
自分を偉いやつと思い込んでるやつか…
12: 2018/09/30(日) 08:00:48.740 ID:2n3zHB1Rd
老人「まあ君はこの仕事がすべてなんだろうけどさ。世間一般からしたらこんな仕事できても偉くもなんともないからね」
ガチでこんな考え
ガチでこんな考え
15: 2018/09/30(日) 08:01:19.135 ID:Xjf5A1JC0
>>12
似たこと言ってた
似たこと言ってた
19: 2018/09/30(日) 08:02:44.697 ID:CZJyxaTCa
>>15
早速マウント取られてるじゃん
しょうもない仕事で給料貰いに来てんじゃないよって言ってやれ
早速マウント取られてるじゃん
しょうもない仕事で給料貰いに来てんじゃないよって言ってやれ
23: 2018/09/30(日) 08:04:18.139 ID:Xjf5A1JC0
>>19
注意するとキレるから関わりたくないわ
注意するとキレるから関わりたくないわ
36: 2018/09/30(日) 08:11:48.034 ID:NHkffU100
>>12
すげえブーメランだな
すげえブーメランだな
13: 2018/09/30(日) 08:00:55.289 ID:Xjf5A1JC0
仕事始まっても 再雇用だからって理由で仕事を自分からする姿勢はない 椅子に座るだけ
18: 2018/09/30(日) 08:02:17.934 ID:Fcxsfz5z0
>>13
クビにする権限ありゃ解雇したいね
クビにする権限ありゃ解雇したいね
23: 2018/09/30(日) 08:04:18.139 ID:Xjf5A1JC0
>>18
人数調整のための雇用だからな マジで要らない
人数調整のための雇用だからな マジで要らない
14: 2018/09/30(日) 08:01:04.355 ID:A14IYWiK0
壁に喋ってるつもりで一通り説明してあとは無視でいいだろ
20: 2018/09/30(日) 08:02:48.867 ID:2n3zHB1Rd
>>14これやると教え方が悪い言い出す
真摯になって教えると急にそんなに言われてもわかるわけないと言われる
老人が求めてるのは自分を盛り立てながらお膳立てしてくれる存在
真摯になって教えると急にそんなに言われてもわかるわけないと言われる
老人が求めてるのは自分を盛り立てながらお膳立てしてくれる存在
16: 2018/09/30(日) 08:01:42.009 ID:Rvqm1GWdp
社外のコネがあるか生き字引でもなければ要らんもんな
52: 2018/09/30(日) 08:21:03.195 ID:7p4FVS5D0
>>16
マジでそれHDDみたいな老人は貴重
あと社外に顔が売れてる老人だと話題になるしやりやすい
マジでそれHDDみたいな老人は貴重
あと社外に顔が売れてる老人だと話題になるしやりやすい
53: 2018/09/30(日) 08:22:33.426 ID:Xjf5A1JC0
>>52
そういう考えが老人を甘えさせるんだって
本当に有用なら 元の組織がほっておかないし。これは絶対
そういう考えが老人を甘えさせるんだって
本当に有用なら 元の組織がほっておかないし。これは絶対
17: 2018/09/30(日) 08:02:06.519 ID:Xjf5A1JC0
上の上司が仕方なく仕事を与えるもパソコンを使いこなせない
独り言がうるさい
独り言がうるさい
21: 2018/09/30(日) 08:03:05.680 ID:Xjf5A1JC0
ほっておくと適当な本読んで時間潰し
過去の話ばかりしてる
過去の話ばかりしてる
22: 2018/09/30(日) 08:03:09.097 ID:/L16WXFM0
あーいるよなそういう使えない老人
24: 2018/09/30(日) 08:05:42.671 ID:IcrRkfeHK
職種は?
26: 2018/09/30(日) 08:06:33.864 ID:Xjf5A1JC0
>>24
技術とだけ
技術とだけ
25: 2018/09/30(日) 08:05:47.750 ID:Xjf5A1JC0
一番腹立つのが、上司とかも老人に注意=悪 みたいな考えがあるらしく 注意しないのな
そのくせ部下には厳しい だから余計に調子にのる
絶対老人雇用はこうなるぞ
そのくせ部下には厳しい だから余計に調子にのる
絶対老人雇用はこうなるぞ
28: 2018/09/30(日) 08:07:15.058 ID:2n3zHB1Rd
>>25面倒くさいのは調子乗るんだよな
上司も老人をバカにしてて関わりたくないだけなのになんか一目置かれてると思いだすし
上司も老人をバカにしてて関わりたくないだけなのになんか一目置かれてると思いだすし
31: 2018/09/30(日) 08:08:58.959 ID:Xjf5A1JC0
>>28
それな。結局みんな関わりたくないだけだよな
老人のプライドは異常
老人は国の雇用に役立つとか言うけど 絶対こういう問題が増えること間違いないわ
それな。結局みんな関わりたくないだけだよな
老人のプライドは異常
老人は国の雇用に役立つとか言うけど 絶対こういう問題が増えること間違いないわ
29: 2018/09/30(日) 08:07:42.092 ID:DTg0TX8k0
こいういうのは元から絶たないと駄目だよ採用に関わった人事とか上司を教育した方がいい
上の奴らは今の現場を知らないから定期的に現場を経験させた方がいいよ
上の奴らは今の現場を知らないから定期的に現場を経験させた方がいいよ
33: 2018/09/30(日) 08:10:40.699 ID:Xjf5A1JC0
>>29
老人も分かってるんだろうね
ワガママいっても老人だしみたいな空気
老人も分かってるんだろうね
ワガママいっても老人だしみたいな空気
32: 2018/09/30(日) 08:10:01.531 ID:fm06OtFj0
半端に良い地位まで出世したジイサン辺りに多そう
ヒラ止まりや課長程度で終えたジイサンの方が部を弁えてそう
ヒラ止まりや課長程度で終えたジイサンの方が部を弁えてそう
34: 2018/09/30(日) 08:11:18.392 ID:Xjf5A1JC0
>>32
ってか上までいった奴は再雇用なんてコナイカラ
ってか上までいった奴は再雇用なんてコナイカラ
35: 2018/09/30(日) 08:11:28.928 ID:aqucIeeV0
俺のとこはいっつも席で寝てるわ
38: 2018/09/30(日) 08:12:19.270 ID:Xjf5A1JC0
>>35
分かるわ しゃべってるか寝てるか本読むか。。
老人ホームじゃないんだよな
分かるわ しゃべってるか寝てるか本読むか。。
老人ホームじゃないんだよな
39: 2018/09/30(日) 08:13:53.801 ID:NNCJR9KL0
人数調整のための雇用ってどゆこと？
会社にとっても要らない人なのに上にいっても首に出来んの？
会社にとっても要らない人なのに上にいっても首に出来んの？
44: 2018/09/30(日) 08:15:04.968 ID:Xjf5A1JC0
>>39
詳しく言えないけど 年間雇用
皆関わってないし首にしようってクウキモナイ
詳しく言えないけど 年間雇用
皆関わってないし首にしようってクウキモナイ
40: 2018/09/30(日) 08:14:08.475 ID:Xjf5A1JC0
完全に職場の雰囲気が悪い
自分達が直接に関わらないから「老人=有能 優しい」って考えを持ってて めんどくさい部分を関わらないでいるからダメなんだよn
自分達が直接に関わらないから「老人=有能 優しい」って考えを持ってて めんどくさい部分を関わらないでいるからダメなんだよn
42: 2018/09/30(日) 08:14:41.772 ID:ZMSfLuIW0
うちの職場は体を動かすのが必須だから、あんまり酷いのはこないな
45: 2018/09/30(日) 08:15:21.851 ID:2n3zHB1Rd
本質はそういう奴はどんな状況でも仕事を覚えられないんだよ
50: 2018/09/30(日) 08:17:54.967 ID:Xjf5A1JC0
>>45
しかも急用で車運転してもらったら事故起こしそうになりやがった
マジで腹立ったわ。
普段は俺の助手席で偉そうに講釈たれて 車の確認に注意するくせに
しかも急用で車運転してもらったら事故起こしそうになりやがった
マジで腹立ったわ。
普段は俺の助手席で偉そうに講釈たれて 車の確認に注意するくせに
49: 2018/09/30(日) 08:17:46.347 ID:7p4FVS5D0
老人の使い方にはコツがあってとにかく過去を褒める
伊達に長く生きてるわけじゃなく経験に裏打ちされた部分もあり変な特技を持ってたりもする
その辺を考慮すりゃ人並みの半分くらいの働きはするよ
伊達に長く生きてるわけじゃなく経験に裏打ちされた部分もあり変な特技を持ってたりもする
その辺を考慮すりゃ人並みの半分くらいの働きはするよ
51: 2018/09/30(日) 08:20:55.903 ID:Xjf5A1JC0
職場の女性たちも酷いもんだぜ
老人だからで全て失敗を帳消しにして 職場の男性に仕事押し付けるしさ
女って老人批判すると 冷たい奴って思われるからしたくないんだろうね
老人だからで全て失敗を帳消しにして 職場の男性に仕事押し付けるしさ
女って老人批判すると 冷たい奴って思われるからしたくないんだろうね
54: 2018/09/30(日) 08:23:02.418 ID:sbgNb6zQ0
再雇用ってさ
教育する必要なくそのまま使える人材だろ
教育する必要あるなら新人でも中途でもいいじゃん
教育する必要なくそのまま使える人材だろ
教育する必要あるなら新人でも中途でもいいじゃん
56: 2018/09/30(日) 08:24:37.226 ID:Xjf5A1JC0
>>54
新人が来ません→老人増えます
新人が来ません→老人増えます
55: 2018/09/30(日) 08:23:50.455 ID:Xjf5A1JC0
顔が広くてどうにかなるのってはじめだけじゃん
再雇用になってランク下がって過去の栄光しかないじいさんになにができる？
老人を美化しすぎなんだわ 知識だけで飯食えたら楽でいいわな
再雇用になってランク下がって過去の栄光しかないじいさんになにができる？
老人を美化しすぎなんだわ 知識だけで飯食えたら楽でいいわな
57: 2018/09/30(日) 08:24:47.309 ID:qE1tuV35d
ただ天下り老人は別なあ
まったく役に立たなそうで存在が外部への抑止力になってたりする
まったく役に立たなそうで存在が外部への抑止力になってたりする
58: 2018/09/30(日) 08:26:08.781 ID:NNCJR9KL0
何でそんなに周囲が気を使ってるか分からんから何ともいいがたいね
タクシーみたく接客必須で且つ指導者もいない一人営業だと速攻で上に接客不良で通報されて失職するんだけどな
天下りを受け入れた外郭団体とかか？それなら客とか上とか利益とか存在しない仕事もあるし
タクシーみたく接客必須で且つ指導者もいない一人営業だと速攻で上に接客不良で通報されて失職するんだけどな
天下りを受け入れた外郭団体とかか？それなら客とか上とか利益とか存在しない仕事もあるし
61: 2018/09/30(日) 08:28:28.404 ID:Xjf5A1JC0
>>58
そんな感じやな
気を使ってる理由は老人だから。
そいつは俺には強く出てくるから扱いが面倒
そんな感じやな
気を使ってる理由は老人だから。
そいつは俺には強く出てくるから扱いが面倒
69: 2018/09/30(日) 08:32:54.167 ID:NNCJR9KL0
>>61
あ～その爺さん本人じゃなくてその裏に繋がってるコネで切れないタイプか
うちの所長が社長の息子の教育係やらされてたけど似たような苦労もな
あ～その爺さん本人じゃなくてその裏に繋がってるコネで切れないタイプか
うちの所長が社長の息子の教育係やらされてたけど似たような苦労もな
72: 2018/09/30(日) 08:34:28.941 ID:Xjf5A1JC0
>>69
切ればいいんだけどね
本人はやめたいとかいいながら毎年来るんだわ 頼んでないのに。
だから職場も来てもらってるみたいな空気になる
切ればいいんだけどね
本人はやめたいとかいいながら毎年来るんだわ 頼んでないのに。
だから職場も来てもらってるみたいな空気になる
59: 2018/09/30(日) 08:26:57.997 ID:Xjf5A1JC0
「老人は技術の宝庫、日本の宝です！」
↑確かに一割くらいわな
大体は楽したくて過去にすがるような奴ばっかやぞ
↑確かに一割くらいわな
大体は楽したくて過去にすがるような奴ばっかやぞ
60: 2018/09/30(日) 08:27:19.078 ID:fm06OtFj0
再雇用なんて半端な制度より定年引上げの方が色々うまく回りそう
63: 2018/09/30(日) 08:29:20.642 ID:Xjf5A1JC0
>>60
60超えて役職下ろしとかしたら 色々問題起きるで
間違いないわ
60超えて役職下ろしとかしたら 色々問題起きるで
間違いないわ
71: 2018/09/30(日) 08:33:23.889 ID:fm06OtFj0
>>63
降ろさんと最後まで責任まっとうさせたらイインジャネ
勿論ちゃんと管理業務こなせるジイサン前提での話だが
降ろさんと最後まで責任まっとうさせたらイインジャネ
勿論ちゃんと管理業務こなせるジイサン前提での話だが
68: 2018/09/30(日) 08:32:45.105 ID:ZMSfLuIW0
>>60
再雇用だと給料を安く出来るからな
再雇用だと給料を安く出来るからな
62: 2018/09/30(日) 08:28:57.962 ID:CZJyxaTCa
今の老人を反面教師にして自分がそうならないよう学ぶしかないのかな
64: 2018/09/30(日) 08:30:31.827 ID:T3Zz0hCb0
老害は上に取り入るのが上手いのも害のひとつ
結果でてからああやれってればこうやってればみたいなことをいうから
上はなるほど頼りになる奴だと思うらしい
事前に相談してもクソみたいな返答しかないのにな
結果でてからああやれってればこうやってればみたいなことをいうから
上はなるほど頼りになる奴だと思うらしい
事前に相談してもクソみたいな返答しかないのにな
67: 2018/09/30(日) 08:32:33.188 ID:Xjf5A1JC0
>>64
そういう空気あるよな
若手が同じ意見いっても聞かないのに 老人はすんなり受け入れるとか。
そういう空気あるよな
若手が同じ意見いっても聞かないのに 老人はすんなり受け入れるとか。
66: 2018/09/30(日) 08:32:31.102 ID:TcpGhVx20
色々いるなー
うちに来たのは辞書みたいな人で
本当に何でも知ってるし
偉そうなこと言わないし
きっちり定時間分働いて帰る
おかげで残業当たり前の雰囲気だったのがみんな定時で帰るようになった
うちに来たのは辞書みたいな人で
本当に何でも知ってるし
偉そうなこと言わないし
きっちり定時間分働いて帰る
おかげで残業当たり前の雰囲気だったのがみんな定時で帰るようになった
70: 2018/09/30(日) 08:33:12.517 ID:Xjf5A1JC0
>>66
うらやましい
そのじいさんは仕事押し付けて帰りよるわ
うらやましい
そのじいさんは仕事押し付けて帰りよるわ
76: 2018/09/30(日) 08:36:18.280 ID:Rvqm1GWdp
居るだけで価値のある人ってあるんだよな
対外的な仕事が謎の配慮でスムーズに進んだり
電話一本で立ち入り禁止な所に入れたり
対外的な仕事が謎の配慮でスムーズに進んだり
電話一本で立ち入り禁止な所に入れたり
78: 2018/09/30(日) 08:39:17.369 ID:qE1tuV35d
無能だろうが有能だらうがアイデンティティのない状態で新しい環境に飛び込むことになってる時点でそいつの人生の運営は下手くそ
>>76こういうのも価値ある
>>76こういうのも価値ある
80: 2018/09/30(日) 08:39:24.290 ID:f+Ey+ITo0
歳上なだけで人生の先輩様だぞって奴いるよな
お前に何かして貰った事なんて無いのに
お前に何かして貰った事なんて無いのに
82: 2018/09/30(日) 08:40:29.119 ID:qE1tuV35d
>>80かといって虚勢を張れない奴はとことん粘着されるからなあ
83: 2018/09/30(日) 08:41:19.520 ID:Xjf5A1JC0
>>80
ほんとこれだわ
同等に扱ったら期限悪くなるから おだてたら調子乗りやがったわ
ほんとこれだわ
同等に扱ったら期限悪くなるから おだてたら調子乗りやがったわ
81: 2018/09/30(日) 08:40:18.460 ID:Xjf5A1JC0
結局は女性が一番いらつく
「何されても老人には優しく」って言えば自分に被害がないと思ってる節がある
仕事なんだから注意するのも仕事だろうに
「何されても老人には優しく」って言えば自分に被害がないと思ってる節がある
仕事なんだから注意するのも仕事だろうに
84: 2018/09/30(日) 08:42:44.030 ID:Xjf5A1JC0
とりあえず老人雇用なんて高リスク過ぎるぞ
テレビでやるような会社にメリットがある何てのは極々一部
できる奴は他の会社に引き抜かれてる事実を受け入れましょう
テレビでやるような会社にメリットがある何てのは極々一部
できる奴は他の会社に引き抜かれてる事実を受け入れましょう
87: 2018/09/30(日) 08:45:55.126 ID:3ZdJUZB90
そんな老人おったけど個人面談で詰めたら翌日から大人しくなって失笑したわ
88: 2018/09/30(日) 08:49:49.770 ID:Xjf5A1JC0
会社:平社員感覚で雇用
じいさん:重役気分で勤務
結局はバカみたいに周りが気を使っておだてるから調子のるだけ
じいさん:重役気分で勤務
結局はバカみたいに周りが気を使っておだてるから調子のるだけ
90: 2018/09/30(日) 08:58:36.110 ID:pphdEq3D0
使えないなら解雇して貰えばいいだろ
91: 2018/09/30(日) 08:59:07.872 ID:xRHec8ITd
元警察官の人はすごい仕事してくれて助かってる
元民間企業の爺は文句しか言わないし周りと仲良くしようとしない
元民間企業の爺は文句しか言わないし周りと仲良くしようとしない
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コメント一覧 (2)
>>14これやると教え方が悪い言い出す
真摯になって教えると急にそんなに言われてもわかるわけないと言われる
老人が求めてるのは自分を盛り立てながらお膳立てしてくれる存在
うちに来た36歳の2年目営業がそれだった、しかも揚げ足取るようなことばかり言って何も進まない。
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