1: 2022/12/18(日) 23:25:08.05
企業「おお!」
2: 2022/12/18(日) 23:25:21.90
逆なろうやめろ
3: 2022/12/18(日) 23:25:51.71
そんなやるんやったら待遇改善しいやっていうね
5: 2022/12/18(日) 23:26:11.25
>>3
企業「は?」
企業「は?」
10: 2022/12/18(日) 23:26:47.35
>>5
それができんなら金持ってるやつの待遇下げろ
それが筋ってもんや
それができんなら金持ってるやつの待遇下げろ
それが筋ってもんや
4: 2022/12/18(日) 23:25:56.15
サッカーグループや草野球チームプレーも作れ
6: 2022/12/18(日) 23:26:14.18
正社員になろう
8: 2022/12/18(日) 23:26:29.68
昭和に転生系
9: 2022/12/18(日) 23:26:40.56
嫁候補の短大卒どうぞ
11: 2022/12/18(日) 23:26:54.91
社員のプライベート時間を削って退職準備させないためらしいな
13: 2022/12/18(日) 23:27:04.72
社員旅行などに使う金を給料やボーナスに使え
14: 2022/12/18(日) 23:28:05.84
帰属意識持って仕事してるやつ見るとスゲーってなる
15: 2022/12/18(日) 23:28:07.96
BBQもしよう
16: 2022/12/18(日) 23:28:15.64
定年まで勤めてくれたら子供も雇う
孫も雇う希望する限りずっとや!
ここまでやって会社への忠誠心とか要求出来るんやで
孫も雇う希望する限りずっとや!
ここまでやって会社への忠誠心とか要求出来るんやで
136: 2022/12/19(月) 00:05:15.04
>>16
負の連鎖やめろ
負の連鎖やめろ
18: 2022/12/18(日) 23:29:45.68
>>16
岩波書店が似たような事(縁故採用のみ)やってボロボロになったな
岩波書店が似たような事(縁故採用のみ)やってボロボロになったな
120: 2022/12/18(日) 23:59:40.37
>>18
書店は何やってもあかん
書店は何やってもあかん
17: 2022/12/18(日) 23:28:25.11
離職の原因って人間関係が第一位なんやろ?
じゃあ敬語以外と仕事以外の会話全部禁止にしたらいい
じゃあ敬語以外と仕事以外の会話全部禁止にしたらいい
19: 2022/12/18(日) 23:31:26.73
労務管理の勉強すると社内報の活用とか帰属意識もたせると生産性が上がるって書いてんだよな
働く=工場だった時代の労務管理
働く=工場だった時代の労務管理
37: 2022/12/18(日) 23:37:59.77
>>19
そういうの見ると殺意しか湧かんのやけど
こんなもん作ってる金寄越せ作ってるボケ共を人足りてない部署に回せって
そういうの見ると殺意しか湧かんのやけど
こんなもん作ってる金寄越せ作ってるボケ共を人足りてない部署に回せって
23: 2022/12/18(日) 23:32:51.02
>>19
草
マジなん?
草
マジなん?
26: 2022/12/18(日) 23:33:54.79
>>23
メイヨー、レスリスバーガー
ホーソン実験とかで調べるとええ
ワイも詳しくない
メイヨー、レスリスバーガー
ホーソン実験とかで調べるとええ
ワイも詳しくない
36: 2022/12/18(日) 23:37:15.88
>>23
間違っちゃいないべ
帰属意識がプラスに働けば問題解決にも意欲的になるやろうし
間違っちゃいないべ
帰属意識がプラスに働けば問題解決にも意欲的になるやろうし
20: 2022/12/18(日) 23:31:53.99
毎日の朝礼で感動的な演説するだけで愛社精神アップやで
21: 2022/12/18(日) 23:32:39.18
もう素直に会社畳んだら?
22: 2022/12/18(日) 23:32:40.67
なろう主「新卒100人獲って酷使し最後にエリート社畜10人が残ればいいのでは?」
25: 2022/12/18(日) 23:33:30.48
>>22
耐久性だけはある無能10人残りそう
耐久性だけはある無能10人残りそう
76: 2022/12/18(日) 23:52:00.78
>>22
弊社かな?
弊社かな?
90: 2022/12/18(日) 23:53:52.64
>>22
現実はブラック御社にしがみつくしかないド無能だけが残る模様
現実はブラック御社にしがみつくしかないド無能だけが残る模様
94: 2022/12/18(日) 23:54:35.18
>>22
証券会社とかでやってるやつな
証券会社とかでやってるやつな
24: 2022/12/18(日) 23:33:04.33
土日はバーベキュー
27: 2022/12/18(日) 23:33:58.75
嫌な人間一人首にすればまともな人間が5人は残ってくれる
引用元: https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1671373508/
コメント
コメント一覧 (12)
嫌いな上司と同じ空間にいなくていいのは素晴らしい。
toushichannel
がしました
なろう主人公はそこまでトンチンカンな事は言わない
もう少し現実を知ってるし常識がある
toushichannel
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だがもしもワイが10匹居たとなると、果して企業は存続できるのか?
toushichannel
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そんなワイに賛同する企業も企業だ、こんな企業じゃ離職率下げたいなんて無理・無理・無理
toushichannel
がしました
toushichannel
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は?・・・
超~ウケるんすけど~
toushichannel
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帰属意識はカネで育てるものだというだけで
toushichannel
がしました
toushichannel
がしました
社員と会社側に本当の愛社精神があり倒産のリスクを減らす事に全振りすれば良い制度だと思うけど
個人主義で味方がいないより、団結した方が生きながられると思うよ
toushichannel
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>じゃあ敬語以外と仕事以外の会話全部禁止にしたらいい
コミュニケーションを取るのに前向きで人間関係を作ろうとする人が悩んで辞めちゃうのが問題なのであって、こんな事言っちゃう奴が辞める分には別にどうでもいいんだけどな。
toushichannel
がしました
中堅のオレが「あっ結構です!」って言うと若い奴らは堰を切ったように「私も・・・」で笑う
toushichannel
がしました
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