1: 2021/02/03(水) 15:04:23.64
2: 2021/02/03(水) 15:04:54.00
さっさと潰れろ定期
3: 2021/02/03(水) 15:04:54.02
倒産したほうがええ会社や
4: 2021/02/03(水) 15:05:00.95
ちょっとなに言ってるのかよくわからない
6: 2021/02/03(水) 15:05:25.59
潰れろよ
8: 2021/02/03(水) 15:05:31.80
ほなら潰れろ
9: 2021/02/03(水) 15:06:08.33
潰れればいいのでは?
10: 2021/02/03(水) 15:06:08.57
義務はたった5日やで?
潰れたらええねん
潰れたらええねん
11: 2021/02/03(水) 15:06:43.13
中小とかやなくて従業員2人とかの会社やろ
12: 2021/02/03(水) 15:06:46.48
潰れればいいよね誰も困らんし
13: 2021/02/03(水) 15:06:50.03
なぜかこの労務士さんがめちゃめちゃ叩かれててかわいそうやった
20: 2021/02/03(水) 15:08:07.62
>>13
ワイもそれ見たわ
なんか怖かったな
ワイもそれ見たわ
なんか怖かったな
31: 2021/02/03(水) 15:10:26.86
>>13
切り抜きに騙されるバカが多いからなあ
切り抜きに騙されるバカが多いからなあ
89: 2021/02/03(水) 15:17:32.44
>>13
ニュース記事の見出しだけ読むとかならともかくテレビニュースでそんな誤解する?
ニュース記事の見出しだけ読むとかならともかくテレビニュースでそんな誤解する?
258: 2021/02/03(水) 15:28:39.35
>>13
社労士は会社側の人間やし
社労士は会社側の人間やし
14: 2021/02/03(水) 15:06:56.27
そんな会社は潰れた方が世の為や
経営として成り立ってない無能
経営として成り立ってない無能
16: 2021/02/03(水) 15:07:17.57
潰れろやゴミが
18: 2021/02/03(水) 15:07:49.10
ワイのとこも未だに有給使おうとすると嫌がるわ
制限してもええけどせめて買い取れよ
制限してもええけどせめて買い取れよ
22: 2021/02/03(水) 15:08:26.12
せや!週休2日制にしたろ!
23: 2021/02/03(水) 15:08:59.18
ルール守って潰れるなら
それは潰れるべきなのでは?
それは潰れるべきなのでは?
24: 2021/02/03(水) 15:09:17.72
社員増やせばええんちゃう?
それで潰れるような会社なら潰れてええやろ
それで潰れるような会社なら潰れてええやろ
32: 2021/02/03(水) 15:10:27.46
>>24
そんなクソ会社に拘る必要もない
むしろ新卒で入る犠牲者増やす加害者や
そんなクソ会社に拘る必要もない
むしろ新卒で入る犠牲者増やす加害者や
25: 2021/02/03(水) 15:09:18.75
潰れろいってるが社員とかも困るやろ
57: 2021/02/03(水) 15:14:12.04
>>25
むしろ有給を消化するなっていう会社はさっさ潰れた方が
社員はまともなとこで働けるやろ
というか、お前が我慢すればみんな一両損で済むってクソの極みやと思うわ
むしろ有給を消化するなっていう会社はさっさ潰れた方が
社員はまともなとこで働けるやろ
というか、お前が我慢すればみんな一両損で済むってクソの極みやと思うわ
201: 2021/02/03(水) 15:24:53.90
>>25
会社なんていくらでもあるで
会社なんていくらでもあるで
28: 2021/02/03(水) 15:09:43.32
泣いてるのは有給のない社員じゃい!
34: 2021/02/03(水) 15:10:35.05
金がなくて潰れるのか人手がいなくて潰れるのかどっちかによるわ
296: 2021/02/03(水) 15:31:48.21
>>34
どっちもだろ
金があるならその分人雇えばいいだけ
結構金ないから人雇えず人いないから今いる人が労働
強いられるんや
どっちもだろ
金があるならその分人雇えばいいだけ
結構金ないから人雇えず人いないから今いる人が労働
強いられるんや
36: 2021/02/03(水) 15:10:49.25
極端な話社員が不慮の事故とかで物理的に働けなくなったら会社ごと潰れるってことだろ
それもう経営に失敗してるだろ
それもう経営に失敗してるだろ
37: 2021/02/03(水) 15:11:07.84
上場企業のうちでも取らせてくれんぞ
41: 2021/02/03(水) 15:11:48.85
しかもコロナの前でこんなこと言ってる事実
47: 2021/02/03(水) 15:12:17.20
弊社はテレワークのおかげで、家に待機してメール確認しつつ呼ばれたら出勤できる体制を整えている場合に限り有給取得が許されるようになったわ
49: 2021/02/03(水) 15:12:54.19
>>47
それ有給とは言わんやろ
それ有給とは言わんやろ
54: 2021/02/03(水) 15:13:08.17
>>47
ただの自宅待機だよね
ただの自宅待機だよね
58: 2021/02/03(水) 15:14:20.82
>>47
それのどこら辺がテレワークのおかげなんや?
それのどこら辺がテレワークのおかげなんや?
154: 2021/02/03(水) 15:22:10.17
>>58
もともとは事実上の有給0日だった
テレワークになって上司が「これで24h365日呼び出せるやん!」って気づいてしまった
どっちかやろ
もともとは事実上の有給0日だった
テレワークになって上司が「これで24h365日呼び出せるやん!」って気づいてしまった
どっちかやろ
171: 2021/02/03(水) 15:23:17.95
>>154
それ呼び出しに応じなかったらどうなるの?
それ呼び出しに応じなかったらどうなるの?
190: 2021/02/03(水) 15:24:20.89
>>171
上司が激おこや
上司が激おこや
123: 2021/02/03(水) 15:20:31.65
>>47
それ労基に持ち込めば勝てるで
それ労基に持ち込めば勝てるで
62: 2021/02/03(水) 15:14:50.58
頼むから早く潰れてくれ
引用元: https://swallow.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1612332263/
コメント
コメント一覧 (31)
toushichannel
がしました
主に下請けとか個人請け負いとかが無理して安請けする。
ま実際の所、日本で物作る会社やろうと思うのが間違い。
下請けに十分な金入ってマトモな雇用できるぐらい払うなら海外で作った方がええってなるわ。
地方も最低賃金 の伸びで人件費上がってるし、その割には人集まらないし
人口多い所は賃金高いしでやってられん
同じ作るのでも、極端に価値の高い物でも沢山売らない限りはずっとこんか事やってるよ。
toushichannel
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toushichannel
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なお求人…
toushichannel
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toushichannel
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休日なんて無い。
toushichannel
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toushichannel
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toushichannel
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そんなカス企業が全部潰れれば気軽に有給取れる企業だけが残るしそういう経営をするのが当たり前になる
toushichannel
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自営じゃ無いならさっさと辞めろよ
こんな所に書き込める余裕があるなら何時でも辞めれるだろ
toushichannel
がしました
だいたい休んでも携帯鳴りっぱなしではないのかよ
toushichannel
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有るかどうかしらんけど、さぶろく協定を確認してみれば?
知らないところで誰かが社員代表で判子を押してるらしいから
toushichannel
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toushichannel
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凄く単純に考えて、有給なんて保証一人一回1万前後だろ?経営陣が乗る車のランク下げて経費で飲み行かないで、自分の報酬下げれば済む話。こういう会社って絶対自分や親族の報酬は下げないからな。
toushichannel
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toushichannel
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年間の休日日数は以前と変わらず自動的に有給が5日減るという従業員側に損しかない状態。
他にもこう言う会社あるだろうし、有給取得義務化するならこういうことする会社への罰則とかも一緒に決めてくれと思う。
toushichannel
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社長や幹部が、社員の何倍も給料もらってるなら、社員の有休分くらい払う余裕はあるはずだぜ。
toushichannel
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人手不足って言ってる企業の経営者には是非やって欲しいわ
toushichannel
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マジで罰金めっちゃ増やすなりしてこういう企業は積極的に潰していくべき
こういう企業が日本の生産性を下げているんだから
toushichannel
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toushichannel
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バイトが休むと有給でも出勤
toushichannel
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toushichannel
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toushichannel
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toushichannel
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役員の取り分が一般社員並みになるから嫌なだけや
toushichannel
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困るのはお前ら消費者だって分かってる?
toushichannel
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ようは経営が破綻してるのを
労働者が犠牲になって 経営が成り立ってるだけで
法律すら守れない企業は まじでさっさと潰れろ
toushichannel
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完全に違法
労基にちゃんと報告するべきだよ
なぜ 我慢して犠牲になるのか ほんとわからんわ
toushichannel
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法で定められてるのにね
バンバン潰してセーフティネットを厚くする方がいいんじゃね?
toushichannel
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「社員」等というのを採用するから、様々な悩みに直面する。
ここのまとめ意見を見ても分かるが
「他人に依存する事を権利と勘違いするバ-カ」
の、何と多い事。こんなバ-カの為に、社長が必死になる何てナンセンス。
私も数社経営する立場だが「全てアウトソーシング&派遣」で済ます。
私の子供に会社を相続する気等・一切無い。全て金・有価証券に変える。
他人の世話をし、助けても・今まで一度も感謝された事も無い。
だから二度としないと心に決めた。
寝惚けた事を言い派遣制度に文句を言うカ-スは、一生吠えてろ。お前はゴ-ミだ。
toushichannel
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