1: 20/10/27(火)15:16:55 ID:802
辞めるような会社作ってないやと

2: 20/10/27(火)15:19:08
会社小さそう

3: 20/10/27(火)15:19:34 ID:802
>>2
鋭いな
全社員で30人ちょいや

7: 20/10/27(火)15:20:58
>>3
コロナショックで潰れそう

4: 20/10/27(火)15:20:01
やめようという考えに至った理由は?

5: 20/10/27(火)15:20:41 ID:802
>>4
普通に常識外れのパワハラ横行&詰め&ノルマクソ厳しい

9: 20/10/27(火)15:21:20
>>5
なら辞めろよ?

11: 20/10/27(火)15:21:58 ID:802
>>9
辞めてももっと悪いとこ行く気がして辞められなかったけど、今日打診したで
結果がスレタイや

10: 20/10/27(火)15:21:36
>>5
辞めるような会社作ってるやんけ草

6: 20/10/27(火)15:20:43
逆ギレされたら逆逆ギレすりゃええだけや

8: 20/10/27(火)15:21:00 ID:802
>>6
ジョウッシには萎縮してまうねん
怖いし

12: 20/10/27(火)15:22:04
ノルマが嫌なら営業職やなくて製造業いくしかないやん
すこしノルマあるけどさ

13: 20/10/27(火)15:22:05
退職定期

14: 20/10/27(火)15:22:24
お前のこと好きなんやろ

15: 20/10/27(火)15:22:59 ID:802
ノルマキツすぎてクソ

16: 20/10/27(火)15:23:15
パワハラってどんな程度?

19: 20/10/27(火)15:23:54 ID:802
>>16
殺す シバく ビンタ(物理) 女社員にセクハラ発言(AV女優とか)

24: 20/10/27(火)15:24:37
>>19
いや、それ録音して労基なりに行けや

30: 20/10/27(火)15:25:59
>>24
労基は何もしないで
ワイが相談に行った時は「そんな会社早く辞めたほうがいいですよ(笑)辞表の書き方教えましょうか?」言われて終わった

37: 20/10/27(火)15:27:56
>>30
なにもしないっていうより
駆け込んでくる奴の大半が駆け込んだ奴のが悪いってパターンが多いんやで

17: 20/10/27(火)15:23:16 ID:802
1ヶ月で契約5件取らないと詰められる

18: 20/10/27(火)15:23:33
転職を引き止めてくるようなやつは全員敵やぞ
辞めると決めたら先を見据えて辞めなあかんで

23: 20/10/27(火)15:24:29 ID:802
>>18
これやな
唐突すぎたわさすがに

20: 20/10/27(火)15:23:58
営業とかぜったいむり

21: 20/10/27(火)15:24:03 ID:802
ワイは男やが

22: 20/10/27(火)15:24:13
ワイ今日かったるいから歯医者ってことで午後休とったわ
コロナのせいでゲリラ休暇がとれん

イッチも気楽にな

25: 20/10/27(火)15:24:44 ID:802
>>22
クッソ楽そうやんけ
裏山しいわ

26: 20/10/27(火)15:25:03
ワイは毎日罵倒されるの嫌で退職願だしたら
「お前なんかどこ行っても通用しない、お前は底辺な人生で終わりw」とか言われたわ無事に現在底辺派遣社員や

27: 20/10/27(火)15:25:24 ID:802
なかなかやばい会社やで
ブラック度10中8ぐらいや

28: 20/10/27(火)15:25:34
>>27
10やろ

33: 20/10/27(火)15:26:54
転職してきた奴が前の会社の悪口言ってて
パワハラされたとかぶん殴られてとか言われてて最初は同情してたけど
だんだんと周りの認識が
「そらやられたり言われても仕方なねーわ」
って認識になった奴がおったのを思い出した

38: 20/10/27(火)15:28:00
>>33
その人は仕事あかんかったか?

44: 20/10/27(火)15:30:29
>>38
アカンすぎた。たぶんADHDとかやったんやないかな
忘れる、やらない、遅い、聞いてない、聞いてないのに返事だけする。伝説の発言が
「うなずいてなんとなくその場の雰囲気で理解してあとから咀嚼している」
これを平気で発言してみんなから話聞いてねーだけじゃねーか!って言われてた

50: 20/10/27(火)15:35:58
>>44
事実ならこりゃアカンな
人事はそこまで見抜けなかったんやな

51: 20/10/27(火)15:36:53
>>50
中小やから人事なんてあってないようなもんや

34: 20/10/27(火)15:27:16
パワハラを録音しとけ
いざとなったらそれ持って労基に駆け込め

36: 20/10/27(火)15:27:55
>>34
もう無関係になるんやろ?
その段階で録音というのは遅くないか?

35: 20/10/27(火)15:27:28
退職届を会社に郵送してから二週間後に辞めれば法律上問題ないぞ

39: 20/10/27(火)15:28:21
>>35
これだけでええのよな

40: 20/10/27(火)15:28:54
ここで退職代行ですよ

41: 20/10/27(火)15:29:09
>>40
これ使うのなんかダサない?

42: 20/10/27(火)15:29:50
>>41
代行未経験だから知らん
そんなん気にして躊躇う方がアホみたいやろ

43: 20/10/27(火)15:30:19
>>41
やめられれば何でもええやろ
自分でやってグダグダして辞められん方がダサいわ

45: 20/10/27(火)15:31:10
わがままだけど
できるだけ気持ちよく即スッパリ辞めたいよな
名前知られてるから今後有名になることがもし有れば恥ずかしいかも知れん笑

46: 20/10/27(火)15:31:23
退職願上司に渡すの最初は緊張するよな
何回かやればワイみたいに慣れる

47: 20/10/27(火)15:32:00
ちょっと金かかるけど退職代行使えよ
弁護士がやるやつ

48: 20/10/27(火)15:33:02
パワハラされてる時に録音しとくんやで
スマホのボイスメモでも充分記録できるで

55: 20/10/27(火)15:44:52
うちの会社もどうもならん見習い君が残業代200時間分払えって言ってきて
一万円だけ払ったことあるでな

56: 20/10/27(火)15:47:13
>>55
不当解雇やら賃金未払いとか訴えてくるのに対処する保険あるで

57: 20/10/27(火)15:49:38
>>1
「あなたの感想ですよね?」
これで行こう

引用元: https://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1603779415/