1: 2017/09/28(木) 21:20:41.49 ID:LBi2UqWb0● BE:299336179-PLT(13500) ポイント特典
 企業の正規雇用と非正規雇用の人が2016年に受け取った平均給与の差は315万円で、4年連続で差が広がっていることが国税庁の民間給与実態統計調査で分かった。人手不足などを背景に賃金水準が上がる中、正規と非正規の格差は拡大している。

 約2万1千カ所の事業所を抽出調査した。平均給与(平均年齢46・0歳)は422万円で、4年連続で上昇したが、正規(役員らを除く
)の487万円に対し、非正規は172万円で、315万円の開きがあった。

 正規と非正規を分けて統計を取り始めた12年は、差が300万円だった。その後、4年間で正規の平均給与が19万円上昇したのに、非正規は4万円の上昇にとどまり、差が広がった。

 業種別では「電気・ガス・熱供給・水道業」が769万円で最も高く、「宿泊業、飲食サービス業」が234万円で最も低かった。https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170928-00000072-asahi-soci

2: 2017/09/28(木) 21:21:44.82 ID:IxA8Qpk30
同じと思ってるのは非正規だけ
非正規の知らない所で正社員は責任の重い仕事をいくつもこなしている

60: 2017/09/28(木) 22:19:35.13 ID:B9ipWkdW0
>>2
そして問題が起きたら正社員が責任取って派遣切りだもんな
責任が重すぎだな

141: 2017/09/29(金) 00:34:27.39 ID:DjnZIqOL0
>>60
馬鹿は黙ってろ

165: 2017/09/29(金) 06:39:58.26 ID:0Vqno3AP0
>>2
郵便局員は正規も非正規も同じ責任取らされてるぞ

301: 2017/10/01(日) 01:02:39.76 ID:75I0pNXJ0
>>165
ノルマと責任は違うで

169: 2017/09/29(金) 07:20:48.96 ID:y7ZWArq00
>>2
それな
俺、非正規社員が起こしたミスのために取引先に何度も謝りに行ったことある。

176: 2017/09/29(金) 07:52:27.68 ID:dbYvKCID0
>>2
職場によってだよ
世間知らずくん

183: 2017/09/29(金) 08:08:43.11 ID:tJ8CAnbv0
>>2
正社員だから責任の重い仕事させられるんだろ?
それが普通の会社だよ。バカなの?

190: 2017/09/29(金) 09:22:08.69 ID:jZ4cLnuJ0
>>183
??
それと給料同じにしろって話だろ??

3: 2017/09/28(木) 21:24:04.72 ID:vMfKK+k+0
正社員になる為の努力が出来た人を重用するのは当然
時期が経てば上に立たせるし

4: 2017/09/28(木) 21:24:30.42 ID:7uXbp3Qw0
正規しかできない仕事は無視ですか?
はい論破

5: 2017/09/28(木) 21:25:36.21 ID:3jtBOG/c0
正社員も低賃金な時代もあった訳で1年2年の非正規と同じな訳にはいかないだろ

6: 2017/09/28(木) 21:26:09.39 ID:R2hzQwkY0
確かに非正規にしかなれない人も居るだろう。
だけど、多数が趣味(バンドとか物書きとか)が物になれば良いなという夢があって、正社員にならない人や、責任が伴う仕事はイヤな人が居るのも確か。

多様性を認めるのであれば、賃金というより正社員になりたい人で経験を積めば「正社員にもなれる」ような制度にするべきだよな

67: 2017/09/28(木) 22:29:41.82 ID:2ehEWLAv0
>>6
だから、正社員になりたいなら採用試験受ければいいだろうが
何で周りに自動的に楽して面倒見て貰おうとすんだよゴミクズ

7: 2017/09/28(木) 21:28:19.54 ID:wfmmpbrI0
奴隷を欲しがらず正規様だけ雇えばいいじゃん

8: 2017/09/28(木) 21:28:57.42 ID:jSFCCINA0
うちの職場には非正規の人はいないけど、やっぱり面倒な感じなんですか

9: 2017/09/28(木) 21:31:24.72 ID:wBJXjJlG0
ボンクラだから非正規にしかなれないんだろ?
甘えんな。

11: 2017/09/28(木) 21:33:57.49 ID:YW9RiFwp0
正規を増やせないなら正規と非正規で競わせて
入替え制度したら良いんじゃねと思ったりはする

98: 2017/09/28(木) 22:58:17.98 ID:W/dtAjFt0
>>11
Jリーグ方式か(学習塾のクラス分け、とも言う)
そういう職場もあるかもね

それはそれとして

アルバイトにやらせていた職種に
正社員が就くことになってしまったのだが
その人の待遇は正社員のままのはずで
こういう場合、現場は大変だと思う
「同一労働・同一賃金」に反するわけだし

12: 2017/09/28(木) 21:34:02.95 ID:/dPAWGEp0
責任、責任感が違う

13: 2017/09/28(木) 21:34:39.02 ID:zjjRRrMj0
嫌なら辞めろ
続けるから搾取されるのだ

19: 2017/09/28(木) 21:44:47.96 ID:Lls/tBLD0
言っておくがむしろ

正規職員のじじいは非正規と違って全然働いてないし能力も低い。だが給料は高い。

覚えておけ。ただ最初に入口間違えただけでこうなる。以上。

20: 2017/09/28(木) 21:45:54.55 ID:/k7VNqQc0
>>19
(´;ω;`)

23: 2017/09/28(木) 21:48:11.55 ID:N07oDldS0
>>19
NTTの中身はまさにこんな感じ。

104: 2017/09/28(木) 23:09:09.46 ID:tkrM/vQE0
>>23
大手の大半はこれ。

25: 2017/09/28(木) 21:49:43.76 ID:zwld8dHn0
>>19
非正規のジジイは正規のジジイよりもさらに酷いんだけど酷くなる前に切られるからイメージが良くて幸せ者だね

28: 2017/09/28(木) 21:51:13.50 ID:5MYIah3D0
契約社員だけど期限付きという事以外は正社員と同待遇なう
1年経ったら正社員になれるらしいし

33: 2017/09/28(木) 21:55:26.62 ID:0bpHVIUN0
>>28
契約社員はバイトだよ

172: 2017/09/29(金) 07:24:49.99 ID:ZpMmfbuN0
>>28
契約社員でもボーナス出るの?

175: 2017/09/29(金) 07:50:14.66 ID:kKRLm2/V0
>>172
うちは出るよ
契約期間がある事以外は待遇全く同じ

29: 2017/09/28(木) 21:52:00.08 ID:CjV68Zrx0
同じ仕事だと思わない

30: 2017/09/28(木) 21:52:29.79 ID:+AwzphNn0
俺は非正規だが1000万ぐらいあるな
非正規と言っても社長だが

31: 2017/09/28(木) 21:53:05.16 ID:xAPQ+0GM0
とある大企業の孫会社の派遣からしょうがなく孫会社の正社員になった俺。
正社員はクソのような半期の計画書なるヘドがでるものを書かされたあげく自己評価とかしょうもない採点をさせられ
さらに、計画書の成果物の報告書の提出を義務づけられる。
元々長居はするつもりもなかったのでとっとと辞めたのだが、それから数年して親会社が不正会計、買収した米会社は巨額損失、挙句に虎の子の半導体事業の
売却ですったもんだで倒産寸前。
そりゃ子会社孫会社ばっかり作って業務は委託ばっかじゃね。

59: 2017/09/28(木) 22:19:21.08 ID:g+Kjfzwb0
>>31
わはは、なるほど。あの電機屋さんか。
驕れる人は久しからずだね。
大企業社員だからと言って安泰ではないな。

ちょっと溜飲が下がった。

32: 2017/09/28(木) 21:53:43.54 ID:xau4TSk90
お前らのポジショントーク飽きたよ

34: 2017/09/28(木) 21:57:26.16 ID:opCfeVG40
新卒で就職したばっかの頃同期で中退したバイトの奴によくおごってもらったな
手取り20万もないよって話したら「おれ月30万稼いでるしw」って凄く誇らしげだった

38: 2017/09/28(木) 22:00:01.80 ID:xAPQ+0GM0
>>34
おまえはヒドイ奴だ。
ボーナス半年分加算したらほぼ同額なのに奢ってもらったのか。

41: 2017/09/28(木) 22:01:26.56 ID:0bpHVIUN0
>>38
白木屋のコピペ改変だけど

35: 2017/09/28(木) 21:58:24.31 ID:cLNMTAnQ0
派遣業禁止にすればいいだよ

36: 2017/09/28(木) 21:58:47.53 ID:eWmPqCRG0
同じ仕事×
同じ作業○

正社員は作業と仕事をこなしてる事に気づかないのか

39: 2017/09/28(木) 22:00:32.45 ID:xrAG2kNr0
なんで正規の社員にならないんだ?
氷河期でもあるまいし面接受ければいいじゃん

47: 2017/09/28(木) 22:08:10.10 ID:ulGYMsS40
運輸は元請けが仕事しないで、下請けの方が仕事させられている
元請けの社員が下請けの社員よりもサボり癖がありがち

111: 2017/09/28(木) 23:14:53.88 ID:tkrM/vQE0
>>47
昼間は遊んでるくせにくっだらない事で時間外労働を勝手にして下請けを巻き込むしな。
その事を元請けの偉いさんに世間話ついでにチクってやったらその部署の管理者にも木っ端にも激怒してたわ。

48: 2017/09/28(木) 22:09:04.48 ID:w+V5PQQx0
そんなに能力あるなら同業他社に転職すればいいのでは?
はい終わり

51: 2017/09/28(木) 22:10:31.46 ID:Ua1dG5xC0
東大の教室に潜入して、東大生と同じ勉強したから、東大卒扱いにしろって言うようなもんだわ

58: 2017/09/28(木) 22:19:16.57 ID:yud/O0220
>>51
それ東大の院卒のやつらじゃん

53: 2017/09/28(木) 22:10:46.38 ID:ykhvfrWd0
本当に同じなら、なぜ正社員にならないのか

54: 2017/09/28(木) 22:11:01.96 ID:cdddPo/E0
経営者は正規と非正規対立煽りして高みの見物なんやろな

66: 2017/09/28(木) 22:29:18.33 ID:85uVk3Ju0
>>54
そりゃそうさ。
組合をつくれないようにしてるんだよ。

55: 2017/09/28(木) 22:11:02.60 ID:0m8p4/tz0
今転職すれば年収上がるのに出来ないヘタレ達

56: 2017/09/28(木) 22:12:03.85 ID:csHe5hKZ0
本当に同じ仕事なんですかね?

57: 2017/09/28(木) 22:13:44.85 ID:xau4TSk90
どの仕事がどれだけの賃金に値するかこと細かく明らかにされないと上の都合のいいようにしかならない
そして明かされることはない

61: 2017/09/28(木) 22:21:34.69 ID:wmDVj8By0
今求人出てる正社員って年収300万くらいのばかりじゃん
ぶっちゃけ、嫁に働いて貰わないと家族養えんぞ

62: 2017/09/28(木) 22:21:34.94 ID:qklyz2Qy0
役所の臨時雇用と、公務員の差はもっとあるだろ?

64: 2017/09/28(木) 22:26:57.30 ID:0bpHVIUN0
>>62
正規の公務員の試験のレベル考えたら幅は少ない方だよ

84: 2017/09/28(木) 22:44:22.62 ID:qklyz2Qy0
>>64
なるほど、同じ仕事なのに、試験の差が給料に反映されるのか。

入社試験のある企業で差があっても仕方ないな!

85: 2017/09/28(木) 22:46:28.88 ID:0bpHVIUN0
>>84
そう仕方がない。
試験対策すれば通る試験の勉強を怠ったわけだからね。

68: 2017/09/28(木) 22:31:35.98 ID:f4mglKuW0
同じ仕事なわけないじゃん

70: 2017/09/28(木) 22:33:32.81 ID:yxa+Vlik0
履歴書に派遣の職歴書いて来る奴なんなの?
アルバイトみたいなもんなんだから書くなよ
あとコンビニの店長○年とかもな

71: 2017/09/28(木) 22:34:24.46 ID:7C6Fslil0
中学校の講師とか可哀想になってくるよな

78: 2017/09/28(木) 22:40:42.53 ID:zjjRRrMj0
非正規はなぜ我慢できるんだろうか?
不思議だ

79: 2017/09/28(木) 22:41:00.52 ID:hMtSexW90
> 正規(役員らを除く
> )の487万円に対し、非正規は172万円で、315万円の開きがあった。

年収172万でどうやって生活すんだよ・・
月15万?生きていかれないわw

14: 2017/09/28(木) 21:34:58.13 ID:A+I7ozXz0
本当に同じ仕事なのか?

引用元: http://hayabusa9.2ch.net/test/read.cgi/news/1506601241/